À partir de la 3ème année
L’alternance avec Sup de Pub
Tous les avantages du statut d’alternant cumulés à un cursus d’excellence pour faire vos premiers pas dans le monde de la communication !
10 000+
Entreprises partenaires
Tout savoir sur l’alternance
Plongez dans le grand bain et renforcez les compétences apprises sur les bancs de l’école en alternant périodes d’apprentissage théorique à Sup de Pub et phases de mise en pratique en entreprise.
Construisez votre autonomie financière
En effectuant votre cursus en alternance, vous faites un premier pas vers l’indépendance financière. Grâce à ce statut, vous accédez à une rémunération mensuelle, plus d’autonomie et moins de stress pour assurer vos dépenses quotidiennes, votre loyer, vos courses ou financer vos loisirs et vos vacances…
Tissez votre réseau. Lancez votre carrière
Grâce à l’alternance, vous gagnez en expérience concrète et valorisante. Vous démontrez votre capacité à répondre aux exigences du monde professionnel et enrichissez votre carnet d’adresses de précieux contacts. Quoi de mieux pour développer votre réseau, booster votre CV et séduire les futurs recruteurs ?
A partir de la 3e année, tous les programmes de Sup de Pub sont ouverts à l’alternance. Explorez toutes les facettes des métiers de la communication dans nos campus de Paris, Bordeaux, Lyon, Rennes, Toulouse ou Marseille !
L’alternance est pour vous si vous voulez :
- Suivre un cursus d’excellence financé à 100%
- Profiter d’une expérience d’apprentissage augmentée
- Développer une expertise pointue dans votre domaine de prédilection
- Bénéficier d’une insertion professionnelle plus rapide
Sup de Pub vous accompagne dans votre recherche de contrat d’alternance
À vos côtés à chaque étape de votre parcours, Sup de Pub vous accompagne pour faire de cette expérience une réussite totale !
En intégrant la communauté Sup de Pub, vous bénéficiez d’un soutien constant de nos équipes :
- Aide à l’élaboration d’un projet professionnel cohérent
- Coaching individualisé
- Ateliers de groupe (les meilleures pratiques CV, attractivité du profil en ligne ou encore préparation aux entretiens de recrutement)
- Diffusion d’offres d’alternance provenant de nos partenaires (Match’Up)
- Organisation de forum entreprises et Job Dating en présentiel ou en distanciel tout au long de l’année
Une fois votre contrat en poche, tout est mis en œuvre pour assurer un bon déroulement de la collaboration. Les personnes chargées de votre encadrement en entreprise et à Sup de Pub s’assurent que vos missions, vos horaires et votre progression restent alignés avec votre projet initial. Vous êtes entre de bonnes mains.
BESOIN D’AIDE DANS VOTRE RECHERCHE DE CONTRAT D’ALTERNANCE ?
Nos équipes sont à votre disposition et se feront une joie de répondre à toutes vos questions.
LES TYPES DE CONTRATS D’ALTERNANCE
Pour effectuer votre cursus en tant qu’alternant.e au sein de Sup de Pub, il est nécessaire d’être sous contrat d’apprentissage ou de professionnalisation au moment de votre rentrée scolaire.
CONTRAT d’APPRENTISSAGE
Un parcours en alternance avec un cursus souvent centré sur des qualifications reconnues.
- Accessibilité : moins de 30 ans
- Type de contrat de travail : CDD ou CDI
- Durée minimale : 6 mois
- Durée maximale : 36 mois
- Salaire : pourcentage du SMIC défini selon l’âge de l’apprenant, l’année de contrat et la convention collective de l’entreprise
CONTRAT de PROFESSIONNALISATION
Un contrat qui s’adresse à un public assez large, permettant d’acquérir des compétences spécifiques tout en répondant aux besoins immédiats des entreprises.
- Accessibilité : – de 26 ans ou 26 ans et + si inscription à Pôle Emploi
- Type de contrat de travail : CDD ou CDI
- Durée minimale : 12 mois
- Durée maximale : 24 mois
- Salaire : pourcentage du SMIC défini selon l’âge de l’alternant.e et la convention collective de l’entreprise
GRILLE DES SALAIRES EN ALTERNANCE
Contrat d’apprentissage
| Année de contrat | -18 ans | 18-20 ans | 21-25 ans | 26 ans et + |
|---|---|---|---|---|
| 1re année | 27% du SMIC | 43% du SMIC | 53% du SMIC | 100% du SMIC |
| 2e année | 39% du SMIC | 51% du SMIC | 61% du SMIC | 100% du SMIC |
| 3e année | 55% du SMIC | 67% du SMIC | 78% du SMIC | 100% du SMIC |
Contrat de professionnalisation
| Âge du salarié | Salaire minimum de base (brut) | Salaire minimum majoré* (brut) |
|---|---|---|
| Moins de 21 ans | 55% du SMIC | 65% du SMIC |
| De 21 ans à 25 ans inclus | 70% du SMIC | 80% du SMIC |
| Plus de 26 ans | 100% du SMIC | 100% du SMIC |
*En contrat de professionnalisation, la rémunération est majorée pour les titulaires d’un titre ou d’un diplôme à visée professionnelle égal ou supérieur au niveau bac.
Nos partenaires qui recrutent
En tant qu’étudiant.e Sup de Pub, vous avez accès à toutes les offres d’emploi des sociétés et groupes partenaires du réseau OMNES Education. Au total, ce sont plus de 10 000 entreprises françaises et internationales à la recherche de nouveaux talents qui ouvrent leurs portes chaque année à tous les profils d’alternant.es.
NOS PROGRAMMES EN ALTERNANCE
Digital, création, marketing, événementiel, brand content, influence, IA, luxe… Explorez toutes les facettes des métiers de la communication durant votre cursus à Sup de Pub !
Mastère Expérience de Marque et Evénementiel
Mastère Communication et Production Visuelle
Mastère Direction Artistique et Conception Graphique
Bachelor Branding et Marketing Digital
Télécharger le guide de l’alternance
TÉMOIGNAGES D’ANCIENS étudiants
Michael Frouin
Michael Frouin
« Après Sup de Pub, Michael a rejoint TF1 comme Responsable marketing produit Assistant et il est aujourd’hui Senior PR Manager chez Netflix »
Olivier Lefebvre
Président
« Olivier Lefebvre a commencé chez DDB Paris en tant que concepteur-rédacteur, avant de devenir, en l’espace de dix ans, directeur exécutif de la création chez CLM BBDO. Il a été officiellement nommé par Fred & Farid en 2014 pour aider à diriger leur agence basée à Paris, après avoir été attiré par la créativité inventive de son entreprise. Depuis, Il a définitivement été nommé président et associé de FRED & FARID Paris. »
Jocelyn Chabanis
Directeur Associé
« Jocelyn travaille dans la publicité depuis 17 ans et est actuellement directeur de la création chez Publicis Singapour. Il co-dirige une équipe qui crée des campagnes destinées à la région APAC (SEA, ANZ, Inde) pour des marques de P&G comme Pantene, H&S, Rejoice, Olay… »
Georges Mohammed-Chérif
CEO
« Diplômé de Sup de Pub Paris en 1991, Georges MOHAMMED-CHERIF a commencé sa carrière en tant que concepteur-rédacteur pour les plus grandes agences parisiennes (Publicis, BETC, CLM BBDO, Y&R, Australie) où il a accompagné de nombreuses marques comme Renault, Peugeot, Apple, RATP, Kraft, 1664, E. Leclerc, SFR, etc. »
Clément Legrand
Directeur exécutif
« Clément a débuté sa vie professionnel en tant que Planneur stratégique dans une agence de communication. Il est aujourd’hui Directeur Exécutif de la startup Otta qui est une agence social media créative et engagée, au service de la performance d’annonceurs nationaux et internationaux. »
Marie Borges
Associate manager consumer products
« Après Sup de Pub, Marie a commencé dans une petite entreprise en tant que Responsable développement et communication. Elle occupe aujourd’hui un poste d’associé dans une des plus grosses firmes mondiales de jouets. «
Alexandre Jonette
Fondateur & Réalisteur
« Après avoir commencé sa carrière en tant qu’animateur radio pour Konbini, Alexander a créé en 2019 son agence de publicité, brand content, corporate et motion design. Son entreprise compte aujourd’hui plus d’une dizaine d’employés. «
Séléna Ung Carbon
User Sucess & Operations Specialist
« Séléna a rejoint Betterway après son Master 2 et y occupe le poste de User Success & Operations Specialist. Elle contribue à développer l’image de la marque, améliore les process, le parcours utilisateur et optimise l’organisation et les outils internes de l’entreprise. «
Hortense Richer Delavau
Global strategic & Creative Communications
« Hortense a commencé sa carrière en tant qu’Account Manager chez Zorba où elle est restée 2 ans et demi. Elle est ensuite allée chez Cartier où elle a gravi les échelons pour aujourd’hui occuper le poste de Global Creative Communications Strategic Projects Manager. »
Candidater en 15 minutes
Nous organisons des épreuves d’admission en ligne ou sur nos campus tous les mois. La candidature ne prend que quelques minutes : vous pouvez vous lancer dès maintenant !
Aller plus loin
Nos articles sur l’expérience professionnelle à Sup de Pub
Apprenez-en davantage sur les stages et l’alternance, deux modalités qui vous permettent de gagner en expérience professionnelle durant vos études.
30/04/2025
« Paris-Brest» : une soirée immersive pour comprendre les métiers de l’influence
À Sup de Pub, l’innovation pédagogique passe aussi par des expériences concrètes. En avril, le campus de Paris a accueilli la soirée « Paris-Rennes», un événement 100 % tourné vers les nouveaux métiers de l’influence et du brand content. Une soirée mêlant documentaire, table ronde professionnelle et moment festif, pour une immersion totale dans les enjeux de la communication actuelle.
25/04/2025
Les étudiants Sup de Pub en finale du concours L’Oréal Brandstorm 2025
Sup de Pub offre à ses étudiants une véritable passerelle vers le monde professionnel. En atteignant la finale du concours international L’Oréal Brandstorm 2025, deux équipes ont su impressionner des experts du secteur avec leurs idées novatrices. Une belle démonstration de talent, de créativité et de professionnalisation made in Sup de Pub.
14/03/2025
Sup de Pub prend la 1ère place des meilleures écoles de Com’ Post-Bac !
Sup de Pub confirme son excellence dans le Palmarès 2025 des meilleures écoles de communication en France !
17/12/2024
Quelles sont les qualités requises pour travailler dans la communication ?
Dans un monde où les échanges d'informations sont essentiels et omniprésents, le secteur de la communication joue un rôle central.
04/11/2024
Témoignages de patrons sur le recrutement des étudiants
Au travers des verbatim des entreprises, nous sommes heureux de voir combien l’offre peut correspondre à la demande du marché sans cesse innovante et fluctuante. Et il faudra toujours être dans le move de cette tendance, de cette évolution, être en veille constante.
29/04/2024
Pourquoi travailler dans le domaine de la culture ?
Travailler dans le domaine de la culture va bien au-delà d’une simple occupation professionnelle. La culture, sous toutes ses formes — qu’il s’agisse des arts visuels, de la musique, du théâtre, de la littérature ou du patrimoine — joue un rôle crucial dans la construction et la préservation de l’identité collective d’une société. Dans cet article, nous examinerons les raisons profondes qui motivent tant de personnes à consacrer leur carrière à ce domaine fascinant.
26/04/2024
Quel est le salaire moyen d’un chargé de communication ?
Dans cet article, nous examinerons le salaire moyen d’un chargé de communication, en mettant en lumière les niveaux junior, confirmé et senior. De plus, nous explorerons les options d’études disponibles pour ceux qui aspirent à ce métier.
26/01/2024
Quelles sont les qualités requises pour travailler dans la communication ?
Dans un monde ultra-connecté, la communication est cruciale. En médias, publicité, relations publiques ou marketing digital, les professionnels transmettent des messages, influencent les perceptions et bâtissent des liens durables. Quelles qualités sont indispensables pour y exceller ?
23/01/2024
Quel diplôme pour travailler dans la culture ?
Dans la culture, les carrières sont aussi variées que l’art lui-même. De la gestion d’événements à la conservation du patrimoine, chaque métier requiert des compétences spécialisées. Choisir le bon diplôme est crucial pour concrétiser sa passion artistique.
aller plus loin
événements
Plongez dans l’univers de la communication ! Visitez notre campus, assistez à des ateliers et découvrez l’ambiance de Sup de Pub aux côtés de nos étudiant·es.
Télécharger le guide de l’alternance
Découvrez tous nos tips pour trouver une alternance
Guide de l’Alternance 2024
